国内5大学がまとめた最新の就職実態調査で、2024年卒の初任給が平均4500シンガポールドル（約50万円）となり、前年から4.2％上昇したことが分かった。22年以降、給与は上昇傾向が続いている。ストレーツタイムズが伝えた。

　調査はシンガポール国立大学（NUS）、南洋理工大学（NTU）、シンガポール経営大学（SMU）、シンガポール社会科学大学（SUSS）、シンガポール工科デザイン大学（SUTD）の5大学が実施。卒業から半年以内に正社員、パートタイム、フリーランスとして働き始めた卒業生の給与をまとめた。回答率は73.3％で、1万2500人から回答を得た。

　学科別にみると、情報・デジタル技術学科の給与が5600シンガポールドルで最も高く、前年から1.8％上昇。他は全体平均を下回り、2番目に高い経営学科は4400シンガポールドル（6.0％上昇）だった。一方、芸術・デザイン・メディア学科は3800米ドル（1.6％上昇）と最も低かった。

　進学者を除き、卒業から半年以内に働き始めた卒業生の割合は87.1％で、前年の89.6％から低下した。正社員の割合は前年（84.1％）を下回る79.5％だった。一方、パートタイム・臨時雇用は6.0％（前年は4.0％）、フリーランスは1.6％（同1.5％）に上昇。うち不本意ながらパートタイム・臨時雇用となった卒業生の割合は2.2％（1.1％）に倍増した。

　シンガポールの24年の国内総生産（GDP）成長率は4.4％で、前年の1.8％から大きく加速した。しかしグローバル企業のリストラやAI（人工知能）の進展が就職市場に影響を及ぼしていると指摘されている。OCBCのチーフエコノミスト、セレナ・リン氏は、「成長業界では雇用が堅調だが、一部の業界では冷え込んでいる」と述べ、IT（情報技術）やデジタル経済、ヘルスサイエンス分野では雇用が好調な一方、飲食業や運輸業、専門サービス業では採用が制限されていると分析している。


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